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• なぜ優秀な人ほど出世して「無能な上司」になるのか？組織を蝕む「ピーターの法則」の残酷な真実

  

  「現場では圧倒的に優秀だったエース社員が、管理職になった途端にまったく機能しなくなった」――ビジネスの現場で誰…

  CHR-404

  2026年10月9日

  ビジネス

  キャリア, ピーターの法則, マネジメント, 人事評価, 心理学, 社会学, 組織論